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拓展培训如何才能保证培训品质?

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拓展培训如何才能保证培训品质?

发布日期:2019-09-09 作者: 点击:

一、培训实施前期,要搞清培训目的

培训目的包括:参训团队想通过培训解决什么样的问题或是达到什么样的状态,通常在前期沟通时参训团队往往会给出一个很笼统的目的,或是罗列出很多他们期望解决的问题,对此培训机构通常会对客户的培训目的进行甄别和诊断,并根据参训团队的要求,并加以专业性引导,帮助参训团队确定他们所认可的、清晰的培训目的和方向。


二、战狼军效小编根据培训目的和参训团队现状,量身定做培训方案

很多拓展培训机构往往会在这个环节简单了事,往往同一培训方案改个名称就给了另一个客户。培训方案有多重要呢,其实它就是整场培训的行动纲领和培训指南。培训方案的用心与否,也决定整场培训的风格和效果,我们在出具培训方案时一定会为每一个团队量身定做,所出具的方案必须是适合这个团队。


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三、配备素质过硬的培训师

培训师是培训方案的执行者,培训能不能达到预期的效果与培训师有直接关系,一个素质过硬的培训师一定是一个具有强烈责任心的培训师,一定是一个培训技术过硬的培训师。在操作项目时培训师能结合参训团队所在的行业、职位和团队状态进行引导和分享,培训结束还将对培训师进行实时评估,确保培训的品质和效果。


四、贴心周到的后勤保障和服务

拓展培训往往是在野外的拓展基地进行,学员来到陌生的基地里,乘车、用餐、住宿等方面都会出现或多或少的不适应。当学员在餐住等方面出现问题时,也就不大可能会全身心投入到培训中。因此,一场成功的拓展培训,必然是在后勤方面让学员让后顾之忧的培训。


五、不断创新培训项目

本文网址:http://www.whzljx.com.cn/news/511.html

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